“八项规定”一年来

办公室主任轻松了

　　“八项规定”刚开始，领导就跟小陈嘀咕过好几次：“憋死了！”

　　小陈知道，领导是爱喝酒的人，吃饭无酒不欢。可如今，已经连续好几个星期，没人请领导吃饭了，别说请，连陪喝酒的人都没有。

　　领导抱怨说，只得下班回家跟老婆对酌半斤，过过酒瘾。小陈接不上话，只能顾左右而言他，或是皱着眉头附和着抱怨几下。

　　可实际上，小陈心里开心得很。他所在的办公室工作，以前最频繁时，为各“兄弟单位”及外省市来考察交流的客人，一周要准备3次宴请，现如今，三周最多不过1次接待。

　　对他而言，八项规定直接减轻了他的“工作量”。

　　刚开始他跟领导都不太习惯——私底下有人说“吃得不爽”，工作餐要么是自助餐，要么就是简餐，有时候就6个菜；倒不是没吃饱，可作为招待方，面子上有些挂不住；而且一旦不喝酒，餐桌上就有些冷场，“没有氛围”，吃饭时间大大缩短。后来，大家都习惯了。

　　小陈说，如今下属单位来办事，都很“自觉”，打个招呼办完事就回去，怎么挽留都不肯一块吃饭。小陈去其他单位办事，也都“自觉”地要在晚饭前赶回来。

　　不吃请了，工作受影响吗？小陈觉得，只要人们都习惯了这样的“程序”，按制度按规章办事，业务工作不受影响。

　　不过他承认，对一些认为“陪吃喝”就是“主要工作”的人来说，日子就不好过了。

　　吃饭喝酒是“主要工作”？波兰人安迪不大理解。

　　他在波兰招商投资局上海办事处，也是位“办公室主任”。

　　他也会说一些“场面话”，比如“为了贯彻落实八项规定，我们粗茶淡饭，以茶代酒”。出人意料的是，他不仅了解“八项规定”，还非常“拥护”——从工作效率来说，八项规定为他节约了不少时间。

　　他也有不少“招待任务”，对方是中波两国的企业家，或是中国各地政府；可他从来以简单的自助餐会形式，没有好酒，也没有礼物，更没有娱乐安排，他坚信只有这样，才能吸引来“诚心诚意谈合作”，以及“对项目真正感兴趣”的人。

　　简朴会风“逆袭”

　　这一年，常在长三角一带考察投资环境的商务客胡先生，见证了会风的变化。

　　4月，他在上海某区参加会议，居然因找不到会场而迟到。只因过去，会场都是大条幅、红地毯、花篮簇拥，“闭着眼睛都知会场在哪儿”。好不容易寻到会场，入座，他又发现细节变化——原本桌上多是一瓶矿泉水、一杯热茶的“标准配置”，与会者可根据喜好选用，这回独独一瓶水。

　　5月初，他在浙江某县，当地召集几百党政干部，召开接轨上海推进会。这次会议破天荒，被安排在一个略显破旧的体育馆内。许是年代已久，空调动力不足，馆内人头济济，官员们大汗淋漓。想喝水，但椅上竟未摆放矿泉水，现场工作人员示意，体育馆内8个出入口，均放置有铁水桶，桶旁是一大叠中号一次性杯子。一时，官员们哭笑不得，更有人“以苦为乐”，索性与那“古董级”的铁水桶合影留念。

　　6月，胡先生到浙江另一县，参加当地经贸洽谈会。他被安排在当地一个未挂牌的酒店，看硬件，应该有五星级。会务接待解释：“不敢去挂牌的五星级酒店，否则太明目张胆。”待午饭时，他被通知没有桌餐，每位客人发一张饭卡，到酒店一楼“大食堂”就餐——客人自己端盘子，每取一菜，便刷一次卡。饭毕，他打听下来，人均消费多在七八十元，虽也略显奢侈，但总比十人一桌圆桌来得节俭。

　　10月，他去江苏某区。该区原先极讲排场，往年的招商活动，车队浩荡，前有警车开道，后有彩车助阵，主席台上，区领导致辞，每讲一句，旁边翻译便要翻译一句。台下黑压压人群中没发现一位老外，有人纳闷，不知翻译“翻给谁听”。但今年不同。同样是当地一年一度最重头的金秋经贸节，耗资巨大的礼花晚会、文艺演出统统取消。中午，虽是圆桌，但上的菜都非饕餮，代之以各类小点。会务接待方脸上歉疚，生怕怠慢，要求服务员每道点心都上3份。最后，是每人一碗红汤面。这顿朴素的桌餐，客人风卷残云，半小时搞定，大家都赞高效务实。

　　一年，胡先生感触良多。他说，他亲眼见到，有位与会代表提出“要单间”，但会务方一句“有八项规定”，就把这无理要求理直气壮挡了回去。当然，对于各地存在的一些“变通”之法，他认为是“地方上原先那套接待思路仍存在惯性，无法戛然而止。所以，更加希望那些折衷之术，只是过渡期的产物。”