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陕西创新谈话方式将监督落细落实 以情感人 以理服人 以纪律人

2019年01月21日08:49    来源:中国纪检监察报

原标题:陕西创新谈话方式将监督落细落实

“起初我并没有认识到自己的错误,通过组织的谈话和严肃提醒,我卸下了思想负担,敢于直面问题。”前不久,陕西省旬邑县某乡镇财政所长因违规发放补助问题,被请进该县纪委监委的“同志式”谈话室。“这次谈话让我很受触动和警醒,给我上了一堂足以铭记一生的党课。”接受谈话后,他说。

去年以来,陕西各级纪检监察机关本着惩前毖后,治病救人的方针,因人、因案进行“同志式”谈话,将开展思想工作、促进教育感化、彰显组织关爱、实施人文关怀、严明纪律规矩、推进整改提高落实到谈话全过程。截至目前,该省已开展“同志式”谈话2800余人次。

“你未及时发现、上报并制止蔡家坡镇五星村村民非法挖沙采石,存在工作失职、履职不力等问题。”去年8月31日,岐山县纪委监委对该问题的相关责任人蔡某进行了谈话。谈话结束后,蔡某说:“通过这次谈话,我不仅感受到了纪律的严肃性,还有组织的关怀。”

为确保谈话落到实处,该省纪委监委制定了《关于“同志式”谈话室设置工作的指导意见》,目前已建立谈话室597间。谈话室内统一悬挂党旗、入党誓词,面对面摆放桌椅。配置书架,摆放相关廉政资料、读本。有的谈话室还建立了信息存储、视频音频互动等信息化系统。

“谈话室在布置上重在营造一种庄重、温馨的谈话氛围,让谈话对象放下思想包袱、消除抵触情绪,如实说清问题。”陕西省纪委监委有关负责人介绍说,谈话后,一些存在轻微违纪问题的干部振奋精神继续出发,少数主体责任落实不到位的领导干部履行“一岗双责”也变得更加积极。

去年4月,洋县戚氏街道办事处原党委书记王某因任期内某村换届选举问题,被县纪委监委谈话。起初,王某有抵触情绪,回答问题避重就轻,把自己的责任撇得一干二净。负责与王某谈话的工作人员始终以“同志”相称,和风细雨地讲道理、说纪律、摆案例,让王某感受到组织是在挽救他、帮助他。最终,王某放下了戒备和顾虑,主动说清了问题,表示真心悔过,愿意接受组织的处理。

“谈话不光要让党员干部红脸出汗、认识到错误、说清楚问题,还要通过谈话,把压力转化为动力,振奋精神努力工作。”省纪委监委相关负责人说。

旬邑县土桥镇某村党支部书记王某去年8月因产业扶持资金发放滞后问题被约谈。在了解到王某工作滞后是因需要照顾重病卧床的妻子时,负责与王某谈话的同志一边勉励其努力帮助贫困户脱贫,一边按规定为其妻联系办理了大病统筹保险和民政临时救助。在接下来的工作中,王某倾尽全力投身脱贫攻坚,在去年第三季度脱贫攻坚考核中,该村位居全镇第二。(记者 刘洁 董渺)

(责编:王珂园、常雪梅)
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