11月9日《人民日报》发表了题为“‘揪揪耳朵’防腐败”的报道，报道了安徽省司法厅日前出台《领导干部廉洁自律预警告诫工作暂行办法》，以加强对司法行政系统领导干部的监督管理，完善惩治和预防腐败体系。
“揪揪耳朵”防腐败，就是对发现苗头性、倾向性问题的领导干部，及时警示提醒、训诫纠错，从而逐步建立和完善集提醒防范、动态监督和保护挽救于一体的干部监督机制。
笔者以为，“揪耳朵”防腐败，要比“打屁股”惩腐败好得多。
反对腐败的斗争，工作的重中之重是在于预防。一个单位、一个部门不出腐败问题，这不仅是反腐斗争的胜利，也是工作的政绩。“揪耳朵”的防腐败，是实实在在地开展预防工作，是防患于未燃。这样做，比起那种出了问题以后，再派人去调查取证、对照党纪法规严肃处理的做法，定会起到事半功倍的效果。而更重要的意义在于，保护了党员干部，维护了党和政府的形象，扩大了反腐倡廉的成果。
当然，“打屁股”的惩腐败，是反腐斗争中不可或缺的重要手段。当腐败现象出现以后，对腐败分之还是要“打屁股”的。但是，实属亡羊补牢。试想，有谁希望走到开除党籍、锒铛入狱、家庭破碎、集体和事业受到影响的这一步？因此，与其去做“打屁股”的事情，倒不如多做一些“揪耳朵”的工作。也只有多做了“揪耳朵”的工作，才能少“打屁股”。
因此，在反腐败的斗争中，我们还是要开拓创新，建立和完善预防体系，多做一些“揪耳朵”预防腐败的工作。 |
