天津市紀委監委黨風政風監督室主任顧冬梅：用制度化保証規范化 以規范化推動常態化

天津堅持實踐探索與制度創新相結合，形成幫扶回訪工作辦法及回訪教育的實施細則等文件，不斷提升回訪教育制度化、規范化水平。

一是實現回訪教育的常態化。將回訪教育列為日常監督的重要內容，當作經常性、全局性工作來開展。通過回訪教育，既加強對受處分人員的監督，又督促違紀黨員所在黨委（黨組）強化幫扶教育職責，並以案為鑒，查找機制、管理等方面原因，把脈問診，對症下藥，讓黨員干部真切感受到組織關懷的溫度、體會到治病救人的初衷。

二是實現回訪教育的規范化。回訪教育工作不能隨意化、簡單化，還要防止千人一面、大水漫灌，通過制度細化回訪工作職責權限，規范回訪工作程序和方式，加強對回訪結果的綜合運用，確保回訪教育常態化開展、回訪對象全面覆蓋，把組織的溫暖、關愛及時有效傳遞給每一位受處分人員，並進行動態關注、跟蹤教育。

三是實現回訪教育效果最大化。在回訪教育中, 堅持“訪”字當頭, “愛”在其中,“情”融其間, 精准細致做好受處分人員的思想政治工作，深入掌握回訪教育對象思想變化全過程, 用心用情做好思想轉化工作, 化消極因素為積極因素，用嚴管體現厚愛，寓關愛於回訪之中，把日常監督落實落細落小，達到教育與激勵雙重效果，推動全面從嚴治黨持續向縱深發展。