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“八項規定”可治干部“百病”

朱澤君
2013年05月02日09:51   來源:學習時報
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中央關於改進工作作風、密切聯系群眾的“八項規定”,樁樁件件切中時弊,直指當前在部分領導干部中存在的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。推行多月,猶如陣陣清風滌蕩神州。近日,習近平總書記又主持召開中央政治局會議,研究部署全黨深入開展群眾路線教育實踐活動,提出把貫徹落實中央“八項規定”作為切入點,強調將“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求貫穿黨的群眾路線教育全過程。正如毛主席在1942年延安整風運動中提出的方針是“懲前毖后、治病救人”,新時期的“八項規定”同樣是醫治干部“百病”的良方。

  首先,“八項規定”可以醫治領導干部的“作風病”。中央“八項規定”的初衷首要是改進工作作風,密切聯系群眾。目前,部分領導干部中的形式主義、急功近利、裝門面、擺樣子、講排場、“兩張皮”等嚴重脫離群眾之風已經飽受社會各界詬病,人民群眾對此深惡痛絕。“八項規定”的出台體現了新班子對群眾呼聲的尊重與回應,它以細致具體的要求提高了整治“作風病”的針對性和可操作性,使人民群眾看到了優良黨風政風的回歸,讓老百姓感受到了黨中央勵精圖治的決心、改革創新的魄力和“自我革命”的勇氣。

  其次,“八項規定”可以療治領導干部的“文風病”。當下,某些領導干部動輒洋洋洒洒下筆萬言,但大多是沒有思想、缺乏境界、不符規律、拼湊而成的“假大空”的官樣文章和硬枕頭般的干癟著作,就像老太太的裹腳布又長又臭。“八項規定”倡導領導干部講話和新聞報道不僅注重形式上的“短”,更注重內容上的“實”和“新”,改變了領導照稿念令人昏睡的惡習,開始形成“短、實、新”的新文風。

  再次,“八項規定”可以診治領導干部的“學風病”。學風問題表面上看是學習態度和學習方法,但其反映出來的卻是領導干部的工作態度和工作方法。面對新時期的“四大考驗”、“四大危險”,“八項規定”通過強調學什麼、怎麼學、向誰學,開出了診治“學風病”的藥方。

  最后,“八項規定”還可以調治領導干部的“亞健康”。當下,飽受血脂高、血糖高、膽固醇高“三高”困擾的干部不少,這些“富貴病”多半是熬出來或吃出來的,可見領導干部本身大多也是公務接待和應酬的受害者。前段時間網上熱議某地領導一天陪吃多餐、陪泡多次溫泉便是例証。“八項規定”甫一出台,各種公務接待應酬銳減。領導干部養成健康飲食習慣、形成良好生活方式,有助於增強體質,培養健康的生活情趣。此外,通過厲行勤儉節約、反對鋪張浪費,有效治理領導干部的“奢靡病”,在大量精簡公務接待后部分領導干部缺乏感情溝通的“家庭病”也得到有效緩解。因此,不得不說“八項規定”是一副“理氣和中”的良藥。

  “八項規定”實施一段時間以來,已經取得明顯“療效”。其中很重要的一個原因,在於黨中央以身作則、率先垂范,以高層領導的示范作用帶動各級黨政機關和基層干部切實轉變作風。正如習總書記所說“要求別人做到的自己先要做到,要求別人不做的自己堅決不做”。這種頂層推動的方式可謂高屋建瓴、由裡及表,對於領導干部多發易發的各種“病症”療效顯著。

  “八項規定”可治干部“百病”,既受百姓擁護,也受干部歡迎,但要取得長遠“療效”、真正標本兼治,還需要我們堅持不懈地付出艱辛努力。一方面,領導干部要堅定理想信念和自覺提高認識水平,將“八項規定”內化於心,外化於行,視其為必須長期奉行和始終恪守的價值取向與內心需求,始終保持共產黨人應有的浩然正氣和坦蕩襟懷。另一方面,要建立健全長效機制體制,探索科學的制度安排,鼓勵各級紀檢監察機關、新聞媒體、社會公眾積極參與對各種違紀行為的監督。總之,“八項規定”力圖解決的是病灶復雜的“綜合症”,我們必須多管齊下,堅持不懈,嚴防反復,才能為實現中國夢打下堅實的基礎,帶來新的更強大的動力。

(責編:常雪梅、程宏毅)


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